負(fù)責(zé)統(tǒng)計客戶玻璃入庫跟出庫，安排工人裝架及分架玻璃品種安排出貨及來料的統(tǒng)計及入庫！懂淋浴房倉庫管理的優(yōu)先！
聯(lián)系人：13658567777
聯(lián)系我的時候請說明在一覽玻璃英才網(wǎng)上看到的！
聯(lián)系人：13658567777
聯(lián)系我的時候請說明在一覽玻璃英才網(wǎng)上看到的！
職位類別： 倉庫經(jīng)理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
-
5-7K/月申請職位有物控或倉庫、物流管理工作經(jīng)驗3年以上者。
-
5-8K/月申請職位招聘條件：男女不限，年齡35-40歲，大專或以上文化，物流/計算機(jī)/管理專業(yè)較佳。懂PMC運作原理，對MRP/MRPII/ERP等軟件熟練操作并深刻理解。有物控或倉庫、物流管理工作經(jīng)驗3年以上者。
-
5-8K/月申請職位工作內(nèi)容： 1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司和倉庫各項規(guī)章制度。 2、負(fù)責(zé)倉庫日常收、發(fā)、存管理工作，努力達(dá)成帳、卡、單、物一致，使在庫原材料和成品處于良好的品質(zhì)狀態(tài)。 3、對照生產(chǎn)領(lǐng)料出庫單，按..
-
5-6K/月申請職位1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。 2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)。 3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作..
-
4-5K/月申請職位1、有長期的職業(yè)工作規(guī)劃，忠于職守 2、身體好，體力充足，能吃苦耐勞 3、負(fù)責(zé)倉庫的安全維護(hù)，對物料的數(shù)量以及進(jìn)出貨進(jìn)行管控，有管理經(jīng)驗
-
7-10K/月申請職位任職資格： 1、5年左右制造企業(yè)倉庫管理工作經(jīng)驗； 2、豐富的現(xiàn)場及5S管理經(jīng)驗； 3、熟悉倉儲及物流作業(yè)流程； 4、熟練操作ERP系統(tǒng)，叉車技術(shù)熟練； 5、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及處理問題的能力； 崗位職..
-
5-8K/月申請職位1.負(fù)責(zé)倉庫日常管理,確保帳、卡、物的一致性 2.負(fù)責(zé)物料接收、產(chǎn)線配送，確保生產(chǎn)所需物資及時供應(yīng) 3.建立和維護(hù)倉庫看板系統(tǒng) 4.負(fù)責(zé)倉庫物料擺放規(guī)劃、設(shè)計 5.負(fù)責(zé)庫存控制及相關(guān)報告 6...
-
4-6K/月申請職位1、負(fù)責(zé)物品進(jìn)、銷(調(diào))、存的管理；并保證倉庫物資的安全 2、負(fù)責(zé)建立、健全、優(yōu)化倉庫管理體系和工作流程 3、負(fù)責(zé)規(guī)范貨品出入庫管理，提升庫存物品運轉(zhuǎn)效率和庫存物品的準(zhǔn)確率 4、負(fù)責(zé)監(jiān)管其他部..
-
面議申請職位核心職責(zé)：1、負(fù)責(zé)成品倉日常工作的安排，確保成品進(jìn)倉、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行； 2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及優(yōu)化流程，提高效率及客戶滿意度； 3、對倉庫庫存及物品擺放情況進(jìn)行..
-
6-8/月申請職位任職資格：3-5年生產(chǎn)型企業(yè)倉庫主管工作經(jīng)驗，熟悉倉庫管理工作，有原則，有一定溝通管理能力。
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：其它類
- 所在地區(qū)：貴州-銅仁地區(qū)-銅仁市
- 聯(lián)系人：肖超眾
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：554300
工作地址
- 地址：大龍經(jīng)紀(jì)開發(fā)區(qū)石阡產(chǎn)業(yè)園
